職場(chǎng)上最糾結(jié)、敏感的年齡是多少？

  大概是35歲——

  35歲意味著，你投遞求職簡(jiǎn)歷可能會(huì)收到“年齡不合要求”的拒信；

  35歲意味著，哪怕你在華為這樣的大公司，也有被清理的風(fēng)險(xiǎn)；

  35歲意味著，哪怕你不用保溫杯，“中年危機(jī)”已經(jīng)如影隨形…

 

30歲：你必須要面對(duì)的三大問題

 

第一，能否擔(dān)起家庭與責(zé)任？

  如果你已經(jīng)成家立業(yè)，你必須清醒地意識(shí)到：你的職業(yè)到底該如何發(fā)展，才能確保你能支撐整個(gè)家庭的負(fù)擔(dān)？

 

 

第二，你的能力與年齡是否匹配？

  如果你身上所具備的能力與你的年齡不匹配，那么你一定要及早樹立危機(jī)感，并努力讓自己不在競(jìng)爭(zhēng)中被他人擠下馬。

 

第三，你是否提升了知識(shí)結(jié)構(gòu)？

  不同級(jí)別的人做事思維模式有差別，知識(shí)結(jié)構(gòu)也不同。層級(jí)越高，看問題的眼光就要越高，知識(shí)結(jié)構(gòu)層次也要向上發(fā)展突破。否則你永遠(yuǎn)只能停留在基層操作層面上，不會(huì)有大發(fā)展。

 

30歲之前：打好基礎(chǔ) 需要做好兩件事

第一件，找準(zhǔn)一個(gè)可以為之奮斗5年、10年甚至更久的目標(biāo)。

 

  馬克西姆·文格羅夫出生在西伯利亞，4歲的時(shí)候，他接觸到了第一把小提琴，展現(xiàn)出了過人天賦。并且，他的天賦和敬業(yè)度是成正比的。他每天練習(xí)7小時(shí)，5歲就舉辦了獨(dú)奏會(huì)，15歲就獲得了國際大獎(jiǎng)，34歲就成了世界頂級(jí)小提琴家。

 

  文格羅夫說：“我母親每天晚上8點(diǎn)回到家，吃完晚飯之后就教我小提琴直到凌晨4點(diǎn)。對(duì)于一個(gè)4歲小孩來說，這簡(jiǎn)直就是酷刑，但兩年后我變成了小提琴手。”

 

  很多人在抱怨沒有機(jī)會(huì)。其實(shí)并非如此。根據(jù)經(jīng)驗(yàn)，只有在一個(gè)方向上堅(jiān)持至少5年以上，你才有可能得到回報(bào)，而且這種回報(bào)會(huì)對(duì)你以后的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生長(zhǎng)期影響。同時(shí)，也正是這么長(zhǎng)時(shí)間的積累，讓你的基礎(chǔ)非常扎實(shí)牢固，讓你的腳步站得更穩(wěn)。

 

第二件大事，就是學(xué)會(huì)做人。

  要會(huì)做事，更要學(xué)會(huì)做人。找到一個(gè)合適的職業(yè)目標(biāo)，對(duì)于很多迷茫中的人來說可能并不容易；但學(xué)會(huì)做人，則是你在任何公司、任何時(shí)候都可以修煉的一種職業(yè)素養(yǎng)。

 

  做人有四項(xiàng)要素：人際關(guān)系處理能力、不斷學(xué)習(xí)的能力 、職業(yè)精神以及強(qiáng)大的內(nèi)心。它們能夠?qū)δ愕穆殬I(yè)發(fā)展起到致命性影響。

 

30歲之后：如何使職業(yè)生涯實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破？

 

1 完成你的專業(yè)化品牌構(gòu)建

  你是一流的商務(wù)人士，還是一般的上班族？差別就在于專業(yè)！為了支撐你“專業(yè)化”的品牌形象，你需要在以下兩個(gè)方面做出努力：

 

    第一，要向這個(gè)行業(yè)里最優(yōu)秀的人看齊，并不停用新知識(shí)充實(shí)自己，一步步縮短與他們之間的差距。

    第二，樹立自己在行業(yè)內(nèi)的影響力。

 

2 把自己培養(yǎng)成優(yōu)秀的中層管理者

  走上了管理者崗位，是你職業(yè)成長(zhǎng)的關(guān)鍵一步。但這個(gè)位子并不是每個(gè)人都能夠坐穩(wěn)。中層管理不善，會(huì)對(duì)下屬員工職業(yè)的發(fā)展與成長(zhǎng)造成非常不利的影響，甚至可能改變下屬的終身命運(yùn)。因此，你需要不斷改善，找到最合適的管理方式。

 

3 找一家成長(zhǎng)型企業(yè)，伴隨其成長(zhǎng)

  很多人在找工作時(shí)都傾向于大公司，這可以理解。但是要想快速成長(zhǎng)，尋找規(guī)模不太大的成長(zhǎng)中的公司，其實(shí)是更好的選擇。你可以親自參與一家公司由弱到強(qiáng)的成長(zhǎng)歷程，你的價(jià)值會(huì)更容易展現(xiàn)，發(fā)揮余地更大；并且對(duì)企業(yè)運(yùn)營會(huì)有更深入的理解，也能夠認(rèn)識(shí)到你在企業(yè)成長(zhǎng)中的位置和作用。

 

  35歲并不意味著職場(chǎng)前景的終結(jié)，這取決于你35歲前的日子怎樣度過。不論你現(xiàn)在年齡多大，請(qǐng)始終告誡自己：不要虛度了大好年華，抓住所有能夠抓住的時(shí)間，為自己的生命多積累一些厚度。

 

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